8至9月份，四航局二公司举办了主题为“管理心理学”及“MTP管理才能发展”的两期中层管理人员培训班，二公司2014年中层管理人员系列培训总共三期圆满结束。

8月28至29日的“管理心理学”培训邀请北大心理学硕士、清华大学、中山大学MBA导师金树松老师主讲，通过案例剖析、视频互动、现场提问交流等多种授课方式，从“管理抓重心、权力与执行、情感与机会、互补出绩效”四个模块，围绕心理学在企业管理中的实际应用展开授课。授课风格幽默风俗、通俗实用，实战性强，互动效果好，受到全体学员一致好评。

9月23至25日，二公司邀请台湾著名讲师甄英才讲授“MTP管理才能发展”课程。课程综合管理学、心理学、行为学，强调了“心术合一，内外兼修”的管理理念，包含了管理角色与原则、工作管理、人员管理和领导力发挥四方面内容，并通过“迷你企业”、“资源竞赛”、“按摩传数”、“T字教导”、“抓间谍”等管理游戏，将独特管理理念灌输到游戏当中。授课风格幽默风趣、热情奔放，使学员在实际操作中体会到管理的奥妙。

培训有助于二公司中层管理人员更全面系统学习管理知识与技巧，有效提升管理技能。