12月10日，中交集团党委副书记、工会主席刘翔赴四航局湘江长沙综合枢纽三线船闸工程项目开展基层党组织落实基本培训机制调研座谈。中交集团党委工作部副部长赵建林，四航局党委副书记、工会主席曾瑞雄参加调研。

刘翔列席四航局长沙船闸项目党支部落实基本培训机制专题研讨会。他指出，专题研讨会紧密围绕“十五五”规划建议和集团2025年战略务虚会精神，聚焦科技创新创效赋能项目高质量发展，主题鲜明突出，认识深刻到位，举措务实得当。

刘翔就“为什么抓基本培训、怎么抓基本培训、要达到什么效果”强调三点要求。一要强化政治站位，深刻认识落实基本培训机制的重要意义。基本培训机制是党的二十届三中全会对健全常态化培训作出的重大部署，要确保基本培训机制一贯到底，推动党的创新理论在基层落地生根、增强党组织的政治功能组织功能、锻造“四个合格”党员队伍推进中心工作。二要坚持务求实效，精准把握基本培训机制的方法路径。把政治理论、党章党规党纪、专业知识业务技能作为必学内容；创新培训方式，线上线下相结合、理论实践相结合、集中分散相结合让培训“接地气、有活力”；严格落实责任，抓实督导评估，提升工作保障让培训“能持久、见长效”。三要坚持高质量推进，推动基本培训机制落地见效。全面提升政治高度，铸牢政治忠诚、鲜明政治底色、体现政治担当；持续夯实组织硬度，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；不断强化培训精度，突出岗位实践需要锤炼专业素养、实战能力；全力聚焦发展效度，紧盯目标任务赋能企业高质量发展。

期间，刘翔实地查看了项目现场，听取了四航局、四航局三公司及四航局长沙船闸项目部关于落实基本培训机制和党建、生产经营工作情况的汇报，并与党员进行了座谈交流。

四航局长沙船闸项目党支部全体党员、青年和产业工人代表参加调研座谈。