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四航局第八期中青年骨干人才高级研修班顺利结业

  • 2021/10/27 00:00:00
  • 来源:人力资源部
  • 作者:童竞章
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10月25日,四航局第八期中青年骨干管理人才高级研修班结业典礼在广州之窗举行,四航局监事会主席,纪委书记费永忠出席结业典礼并讲话。

在结业典礼仪式上,费永忠首先对来自四航局各部门、各单位的49名中青年骨干人才顺利结业表示祝贺,并总结了本期14天脱产培训的三大亮点:一是主题鲜明,重点突出;二是内容丰富,形式多样;三是纪律严明,学风端正。他对参加培训的全体中青年骨干员工提出三点要求和建议:一是希望大家认清形势,提高站位,谱写“强国一代”的新篇章;二是要改革创新,抢抓机遇,推动公司高质量发展;三是要志存高远,学以兴业,学有所成再出发。

培训期间,四航局党委副书记、工会主席曾瑞雄分别以《赓续精神血脉 汲取智慧力量 奋发有为推动公司高质量发展》和《守初心 达使命 讲担当 做表率 争做新时代卓越的四航局中青年干部》为题讲授开班第一课,并向全体学员宣贯了中交集团暨中国交建第三次党代会精神,鼓励大家履职尽责、担当作为,在推动企业发展中做好表率。四航局监事会主席、纪委书记费永忠以《加强纪律建设,做遵守纪律的青年》为题讲授廉洁教育课。

费永忠介绍了党的十八大以来反腐形势的变化,从党章的修订角度讲解了党的纪律规矩的发展历程、党的六大纪律,宣贯了中交集团党委“十五个严禁”的相关要求,介绍了职务犯罪情况及四航局信访状况。

四航局副总经理、总法律顾问万军杰以《客户关系管理》为题授课。万军杰围绕中交集团建设具有全球竞争力的科技型管理型质量型世界一流企业的要求,介绍了目前四航局重点市场开发方向,要求市场经营人员在日常工作中要聚焦主责主业,强化市场化思维,关注客户需求,并分享了关于客户关系管理的经验。

本期培训还邀请了18位公司内、外部专家为学员讲授宏观视野、行业前沿、运营管理、综合素质和创新思维等方面课程。学员们纷纷表示,通过此次培训,深刻感受到公司领导对中青年员工培养的重视,并表示在今后的工作生活中,会以更加饱满的工作热情、更加扎实的工作作风、更加良好的精神风貌、更加卓越的领导力与执行力,为四航局高质量发展做出新的更大贡献,谱写“强国一代”新篇章!